Zhrnutie právneho poradcu: vzorka a príklad písania

V životopise právny poradca opisuje svoje odborné zručnosti a kvality takým spôsobom, aby presvedčil potenciálneho zamestnávateľa, že je ideálne vhodný na voľné miesto. V článku budeme hovoriť, vy ako ak chcete urobiť životopis správne a uviesť príklady.

V posledných desaťročiach sa právo stalo veľmi populárnym oblasť činnosti. Občania sa stali oveľa gramotnejšími legálne a služby špecialistov sú veľmi žiadané. To výrazne zvýšilo konkurenciu na trhu práce. Pre odborníka nie je dnes také ľahké nájsť si dobre platenú prácu. V tomto ohľade môže okrem iného pomôcť životopis právnika.

Ciele a ciele

Nie je také ľahké zapôsobiť na zamestnávateľa, ktorý hľadá dobrého právnika. Musíte sa odlíšiť od ostatných žiadateľov. V životopise právny poradca opisuje svoje zručnosti a preukazuje, že môže. Najmä toto:

• Správne papierovanie.
• Vedenie prezentácie.
• Dar presviedčania.

Je potrebné najprv identifikovať špecializáciu a preukázať svoju profesionalitu v tomto. V občianskom práve sa vyžadujú určité znalosti, v trestnom práve-iné, v správnom práve-iné. V súlade s tým sú ich osobné vlastnosti vhodné pre rôzne špecializácie, pretože pracujú s úplne iným kontingentom v mnohostrannej právnej činnosti.

Štruktúra

Predtým, ako pristúpime k zhrnutiu právneho poradcu a preštudovaniu vzorky, stručne popíšeme, aké informácie by v ňom mali byť vôbec.

• Po prvé, kontakty sú označené, pomocou ktorých je ľahké sa dostať do kontaktu s kandidátom. Ak je ťažké osloviť právnika, je nepravdepodobné, že by sa s ním niekto chcel zaoberať. Tu je potrebné povedať vek. Zároveň by ste sa nemali báť, ak má kandidát už viac ako 30 alebo dokonca viac ako 40 rokov. V tejto oblasti sú starší špecialisti cenení viac ako mladí a nedostatočne skúsení.
• Nasleduje prítomnosť skúseností, v ktorých sú uvedené miesta výkonu práce, pracovné povinnosti a úspechy.
• V bloku o vzdelávaní uveďte univerzitu, špecializáciu a ak je k dispozícii, pokročilé školenia.
• Potom by ste mali hovoriť o profesionálnych kvalitách, samozrejme, o tých, ktoré sú potrebné v konkrétnej špecializácii.
• Vyplňte súhrn s popisom osobných charakteristík. Aj tu by ste sa nemali nechať uniesť, ale stačí informovať o tom, čo vyhovuje potrebám profesie.

Životopis právnika bude úspešnejší, ak je k nemu pripojená fotografia. Platí to najmä pre voľné pracovné miesta, kde sa vyžaduje zastúpenie na súde. Zamestnávatelia sa tak budú môcť ubezpečiť o príjemnom vzhľade a obchodnom štýle kandidáta.

pri dosahovaní

Okrem vymenovania povinností právneho poradcu je žiaduce, aby v životopise bolo uvedené, aké funkcie boli vykonané v predchádzajúcich zamestnaniach a čo sa v tomto prípade dosiahlo. V mnohých profesiách je ťažké pomenovať konkrétne úspechy. Ale právnik to môže urobiť napríklad tým, že:

• Odovzdanie ukončených prípadov a uzatvorených zmlúv.
• Správy o pomere výhier medzi posudzovanými prípadmi.
• Jeho účasť na senzačných prípadoch.
• O ušetrených peniazoch a skrátených termínoch zákazníkov.

Ak máte veľa pracovných skúseností, je lepšie prezentovať informácie všeobecne, napríklad: "100 prípadov vyhratých za posledných 7 rokov".

Odborné zručnosti, osobnostné predpoklady a zručnosti

V súhrne právneho poradcu so skúsenosťami sú tieto zručnosti a charakteristiky uvedené osobitne. Môžu sa však tiež prekrývať. Napríklad, ak kandidát vie, ako vypracovať právne dokumenty, potom je kompetentnou, pozornou a presnou osobou. Ak vie, ako zastupovať klienta na súde, potom má kandidát pravdepodobne dobre prednesený prejav, vyznačuje sa odolnosťou voči stresu, spoločenskosťou a zameraním sa na výsledky. A ak je teoretik, potom má analytické myslenie, vytrvalosť a logické myslenie.

Okrem toho je potrebné povedať o schopnosti vyjednávať, tímovej práci, komunikácii. Moderný právnik by samozrejme mal rozumieť aspoň "ručiteľovi" a "konzultantovi+". systémy, musíte byť schopní nájsť potrebné právne akty, porovnať rôzne verzie, študovať súdne postupy a odporúčacie listy od súdov. Dnes je nemožné robiť bez elektronická správa dokumentov. Ak stačí komunikovať s klientmi e - mailom, na odovzdanie dokumentácie súdu sa bude vyžadovať znalosť funkčnosti plynu "spravodlivosť" a "môj rozhodca.

Ukážka životopisu

Nižšie je uvedené, ako by mohol vyzerať životopis právneho poradcu s pracovnými skúsenosťami. Vzorka sa vyplní s prihliadnutím na štruktúru, ktorá bola opísaná.

Ivanov Ivan Ivanovič.

Účel: voľné pracovné miesto právneho poradcu.

Pracovné skúsenosti:

2011-2018. LLC "Právne centrum",. Petrohrad.

Pozícia: Právny Poradca.

Zodpovednosť:

• poradenstvo;
• právna podpora;
• plnenie zmlúv;
• účasť na súdne konanie.

2009-2011. LLC "PC",. Saint-Petersburg.

Pozícia: Právny Asistent.

Zodpovednosť:

• Plnenie zmlúv.
• Vypracovanie pohľadávok.
• Účasť na súdnych konaniach.

2004-2009., Právnická univerzita v Petrohrade.

Fakulta: Právo.

Špecializácia: Právnik.

Profesionálne skúsenosti

Právna práca v oblasti občianskoprávnych vzťahov, podnikania.

Technické skúsenosti

Zručnosti práce s právnymi programami, tabuľkami, úpravami, e-mailom.

Ochrana osobných údajov

23.05.1986. p.

Rodinný stav: ženatý, bez detí.

Osobné vlastnosti: zodpovednosť, disciplína, cieľavedomosť, koncentrácia, presnosť a tolerancia voči stresu.

Plat: 80 000 rubľov.

Šanca na pozvanie na pohovor bude s touto verziou životopisu právnika oveľa väčšia. Vzorka s vyššie uvedenými pracovnými skúsenosťami nemá zbytočné informácie, ale obsahuje všetko potrebné na pochopenie kvalifikácia špecialistu.

Sprievodný list

Okrem životopisu je potrebné poslať sprievodný list. Niektorí zamestnávatelia bez neho ani neuvažujú o životopise. Preto bez sprievodného listu je úspech pri hľadaní zamestnania výrazne znížený. Opisuje, prečo by mal zamestnávateľ najať tohto konkrétneho kandidáta. Predtým musíte starostlivo preštudovať všetky požiadavky na žiadateľa, ako aj poslanie a vlastnosti spoločnosti. Potom by ste v súlade s týmito informáciami mali zostaviť sprievodný list.

Príklad sprievodného listu

Okrem životopisu je potrebné poslať sprievodný list. Niektorí zamestnávatelia bez neho ani neuvažujú o životopise. Preto bez sprievodného listu je úspech pri hľadaní zamestnania výrazne znížený. Opisuje, prečo by mal zamestnávateľ najať tohto konkrétneho kandidáta. Predtým musíte starostlivo preštudovať všetky požiadavky na žiadateľa, ako aj poslanie a vlastnosti spoločnosti. Potom by ste v súlade s týmito informáciami mali zostaviť sprievodný list.

Príklad sprievodného listu

Sprievodný list môže vyzerať asi takto.

Chcem pracovať vo vašej organizácii, Páči sa mi jej dynamický rozvoj. Chcem sa dostať do tímu skutočných profesionálov, ktorí pre vás pracujú a vymieňajú si skúsenosti. Mám skúsenosti ako právny poradca, ale predtým som nepracoval v takom dynamickom tíme. Vaša spoločnosť dostane v mojej osobe zamestnanca, ktorý sa zameriava na výsledky a je pripravený neustále zvyšovať svoju kvalifikáciu.

Chyba

Malo by sa povedať niekoľko slov o typických chybách pri vytváraní životopisu. Patria sem nasledujúce:

• Nedostatok informácií.
• Nejasné informácie o predchádzajúcej práci. Napríklad: "pracoval ako asistent právnika v stravovacej spoločnosti", "pracoval ako právnik v továrni".
• Prezentácia údajov, ktoré nie sú potrebné. Napríklad: výška 180 cm, hmotnosť 100 kg, otec pracoval ako právnik.
• Rozdiel medzi veľkosťou požadovaného platu a súčasnou situáciou na trhu práce.
• Zadanie niekoľkých požadovaných pozícií naraz. Na tento účel je vhodné zostaviť niekoľko súhrnov.

Okrem toho nemusíte niekoľkokrát posielať životopis jednému zamestnávateľovi. S najväčšou pravdepodobnosťou to spôsobí odpor a žiadateľ nebude pozvaný na pohovor.

Záver

Mnoho uchádzačov podceňuje úlohu životopisu právnika (s pracovnou praxou alebo bez nej). To môže byť hlavný dôvod, prečo oni nemôžem nájsť dobrú prácu. Štatistiky ukazujú, že kandidát, ktorý poskytol dobre napísaný životopis, má oveľa väčšiu šancu dostať pozvanie na pohovor.

Hlavnou vecou nie je považovať životopis za formálny dokument. Musíte špecifikovať všetky potrebné informácie o sebe čo najpresnejšie, stručne a bez "vody". , žiadny zamestnávateľ nebude chcieť čítať eseje na 10 listoch. Ale príliš stručné informácie o sebe nebudú stačiť. Pri dodržiavaní pravidiel stanovených v článku, ako aj pri využívaní vlastných skúseností a pozitívnom prístupe bude právny poradca s najväčšou pravdepodobnosťou schopný nájsť si slušnú prácu.